„Jarda zná velmi dobře obě strany stolu, a tak může fungovat jako opravdový partner v dialogu. Dokáže přesně navnímat jak kandidáty, tak, díky svým zkušenostem, velice dobře chápe jaké to je pro CEO/HRD etc když mají učinit zodpovědná rozhodnuti ohledně seniorních lídrů. Když je potřeba pojmenovat nepříjemné dokáže to s diplomacii ale jasně.“